公司不签合同也不给交社保,我该如何要求赔偿

公司不签合同不交社保,您可要求赔偿。依据《劳动合同法》等,公司需支付经济补偿及可能面临罚款。不及时处理,您将损失合法权益,公司也可能持续违法。
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公司不签合同不交社保,常见处理方式是协商、投诉或仲裁。您应先与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁来维护权益。
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公司违规,要求赔偿。操作如下:1.与公司协商,要求签合同并补缴社保,同时提出经济补偿;2.若协商不成,收集证据,向劳动监察大队投诉;3.投诉无果,申请劳动仲裁,根据裁决结果要求公司赔偿。
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